Employer branding u doba društvenih mreža: Kako privući i zadržati talente kroz autentičnu komunikaciju
Digitalizacija je doprinijela osnaživanju konkurencije na tržištu rada pa employer branding postaje ključan alat za privlačenje i zadržavanje najboljih talenata. Društvene mreže, posebno LinkedIn, Instagram i TikTok, transformirale su način na koji tvrtke komuniciraju svoj identitet poslodavca. Više nije dovoljno oglasiti otvorenu poziciju jer kandidati danas žele zaviriti „iza kulisa“ i upoznati vrijednosti, kulturu i […]
PR 2025: Novi val inovacija, autentičnosti i društvene odgovornosti
Svijet odnosa s javnošću u 2025. donosi važne promjene koje transformiraju način na koji brendovi komuniciraju i povezuju se s publikom. Fokus se sve više stavlja na autentičnost, društvenu odgovornost i tehnološke inovacije, otvarajući nove mogućnosti za prilagodbu i rast. Autentičnost i osobni angažman postali su ključni u modernom PR-u. Publika traži iskrene i snažne […]
